دبي. الإمارات الإمارات العربية المتحدة. 11 فبراير 2025 – انضمت كاشيو. منصة إدارة الإنفاق الرائدة في الإمارات العربية المتحدة. إلى “ماين”. تطبيق إدارة الثروات المبتكر. لإعادة تعريف مشهد ومفهوم الصحة المالية للشركات والموظفين.
تعمل هذه الشراكة الرائدة على سد الفجوة بين الأدوات المالية المؤسساتية وإدارة الثروات الشخصية. وتمكين الموظفين من خلال تعزيز الرؤية المالية وأدوات التخطيط. مع “استراتيجية دبي اللانقدية” التي أطلقتها دبي الرقمية والتي تهدف إلى أن تكون 90% من جميع المعاملات غير نقدية بحلول عام 2026. أصبحت الحاجة إلى الحلول الرقمية أكبر من أي وقت مضى. من المتوقع أن تعزز هذه المبادرة النمو الاقتصادي بأكثر من 8 مليارات درهم إماراتي سنوياً من خلال الابتكارات في قطاع التكنولوجيا المالية. مما يضع تعاون “كاشيو” مع “ماين” في طليعة هذ المشهد التحويلي. معاً. تضع المنصتان معياراً جديداً للصحة المالية عبر منظومة الشركات والمؤسسات.
![“كاشيو” تبرم شراكة استراتيجية مع “ماين” للارتقاء بمشهد الصحة المالية للشركات والموظفين “كاشيو” تبرم شراكة استراتيجية مع “ماين” للارتقاء بمشهد الصحة المالية للشركات والموظفين](https://www.uaedigitalnews.com/wp-content/uploads/2025/02/Image-Armin-Moradi-CEO-and-Co-Founder-of-Qashio-signing-the-partnership-with-Karim-Chouman-CEO-of-Myne-600x400.avif)
في إطار هذه الشراكة. سيتمكن موظفو “كاشيو” وعملاؤها من الوصول إلى مزايا حصرية. بما في ذلك أسعار تنافسية وتفضيلية من “ماين” على الأدوات المالية المتطورة للتطبيق. يعمل هذا التعاون على تعزيز التمكين المالي ودفع النمو. وتزويد الموظفين والشركات على حد سواء بالأدوات اللازمة لتعزيز عملية اتخاذ القرارات المالية.
وبهذه المناسبة. صرح أرمين مرادي. الرئيس التنفيذي والشريك المؤسس في “كاشيو”. قائلاً: “منذ البداية ورؤيتنا تتمحور حول إحداث نقلة نوعية في المعاملات المالية والإنفاق المؤسسي من خلال ضمان القدرة على تطوير وتوسيع منصتنا وتوحيد عملياتنا مع تمكين التحكّم. وتمكين الشركات من اتخاذ قرارات مستنيرة. تتيح لنا الشراكة مع “ماين” توسيع نطاق هذا التمكين ليشمل الموظفين ويضمن شعورهم بالدعم في مختلف معاملاتهم المالية.”
وبالنسبة لموظفي “كاشيو”. توفر هذه الشراكة إمكانية الوصول إلى الأدوات المالية التي تقدّمها منصة “ماين” الشهيرة بالرؤية النافذة لكل ما يتعلّق بالمشهد المالي الشخصي. من خلال هذه الشراكة. سيتمكن الموظفون من التحكم بمدخراتهم وإنفاقهم واستثماراتهم. مما يعزز الشعور بالأمان المالي والتمكين.
أما بالنسبة لعملاء “كاشيو”. تفتح الأسعار التفضيلية على منصة “ماين” لإدارة الثروات فرصاً مثالية لدمج حلول “ماين” في برامج مكافآت الموظفين. وتعزيز الصحة المالية والروح المعنوية للفريق.
كما سيستفيد عملاء “ماين” من الشفافية المالية المحسّنة مما يتيح اتخاذ قرارات أفضل في الادخار والإنفاق والتخطيط. يتواءم هذا التعاون مع رسالة “كاشيو” الهادفة لإحداث نقلة نوعية في الإدارة المالية لكل من الشركات والأفراد.
ومن جهته. قال كريم شومان. الرئيس التنفيذي لشركة “ماين”. قائلاً: “تمكّننا هذه الشراكة مع “كاشيو” من تقديم قيمة أكبر للشركات وموظفيها. سنعمل معاً على تبسيط وتحسين عمليات التخطيط المالي. ومساعدة الأفراد والمؤسسات على تحقيق أهدافهم المالية.”
تتويجاً لهذه الشراكة. ستقدّم “كاشيو” لموظفي عملائها إمكانية الوصول إلى منصة “ماين” مجاناً لفترة محدودة. بالإضافة إلى ذلك. يمكن لمستخدمي “ماين” الاستمتاع بأسعار تفضيلية على بطاقات الشركات وحلول إدارة الإنفاق من “كاشيو”. مع تمكينهم من دمج الأدوات المالية الشخصية والتجارية بسلاسة. للمزيد من المعلومات وحصد مزايا هذه الشراكة. تفضلوا بزيارة الموقع الإلكتروني الرسمي لشركة كاشيو.
عن كاشيو
كاشيو منصة إدارة الإنفاق الرائدة المخصصة لتبسيط وتحسين إدارة النفقات الشركات. من خلال تقديم مجموعة من الميزات الرائدة مثل تتبع النفقات والبطاقات الافتراضية والتكامل السلس. تمكّن كاشيو الشركات من تعزيز رؤيتها والتحكم بإنفاقها وتحقيق الامتثال.
عن ماين (Myne) ماين منصة تكنولوجيا الثروات المبتكرة المصممة لمساعدة المستخدمين على تتبع ثرواتهم بصورة لحظية. وتحسين شؤونهم المالية باستخدام أدوات مبتكرة لتتبع الميزانية. وحماية مستقبل أسرهم من خلال خدمات رقمية لإدارة الثروات. من خلال تبسيط الإدارة المالية. تمكّن “ماين” المستخدمين من اتخاذ قرارات مستنيرة. وضمان الصحة المالية والأمان على المدى الطويل. لمعرفة المزيد. الرجاء زيارة الموقع الإلكتروني: